國家高新區高質量發展

近年來，四川省攀枝花市把攀枝花釩鈦高新區作為加快釩鈦產業轉型升級的關鍵載體和核心引擎，扎實有序推動改革發展各項工作，攀枝花釩鈦高新區可持續發展能力顯著提升。

　　如今，攀枝花釩鈦高新區規劃總面積由2001年的3.16平方公里增長到2021年的68平方公里，集聚各類企業601家，其中產值億元以上企業41家、新三板掛牌企業3家，形成了以釩鈦新材料為主導，釩鈦機械制造、循環經濟、綠色新能源、現代服務業為支撐的“1+4”特色產業體系，成為國內規模最大的鈦原料供應基地、鈦白粉生產基地、鈦金屬生產基地，擁有鐵路貨場4個，年貨運吞吐量達1000萬噸。

　　攀枝花釩鈦高新區的高質量發展，得益于持續完善發展保障機制、堅持構建發展新格局、推動國企市場化改革、建立靈活高效的用人機制。
攀枝花釩鈦高新區深化“放管服”改革，行政審批權限逐步下放，保障服務企業能力持續增強；制定《釩鈦高新區對標管理方案》，謀劃推進專業、績效、市場化改革；聘請專業機構開啟委托招商模式，構建以項目為中心的全鏈管理架構。

　　為破解長期以來由于地域利益分割、市場失靈、資源錯配、無序競爭造成的攀枝花市釩鈦產業同質化嚴重、企業規模小、競爭力不強等困境，攀枝花市積極推動“一區多園”建設，進一步強化頂層設計和統籌規劃，加強各園區聯動發展。目前，攀枝花釩鈦高新區已將仁和區南山循環經濟開發區（含迤資園區）、鹽邊縣釩鈦產業開發區納入“一區多園”管理。

　　攀枝花釩鈦高新區公開招聘6名招商項目專員，設置“四部一中心”（綜合事務部、招商引資部、投資促進部、經濟運行部和統計中心），服務園區發展；采用向國有公司購買服務的方式，緩解園區管委會行政機關人員緊張問題，積極推進園區管委會、金江鎮、國有企業干部職工交叉掛職、競爭上崗；爭取攀枝花市委組織部支持，從攀枝花市選調4名優秀干部任職，選配1名儲備人才，下派2名省級優秀干部；組織干部分批到先進高新區學習考察、掛職。

　　未來，攀枝花釩鈦高新區將實施產業強區工程，打造千億級釩鈦產業園區，努力成為建強“內圈”的產業發展核心；實施創新驅動工程，打造區域創新創業高地，努力成為協同“中圈”的經濟合作橋梁；實施開放合作工程，打造外引內聯新陣地，努力成為融入“外圈”的協同發展先鋒；實施綠色發展工程，推動低碳發展，建設綠色園區。

　　“十四五”期間，攀枝花釩鈦高新區將圍繞“打造千億級園區，綠色智慧園區”發展目標，堅持創新驅動引領，建設區域科技創新高地，打造攀西區域創新創業增長極和具有高品質科創空間的產業科技新城，加快建設川西南滇西北現代化區域中心城市的排頭兵。